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120개의 점을 잇다: 프로덕트센터 ‘Connect the Dots’ 워크숍 비하인드
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120개의 점을 잇다: 프로덕트센터 ‘Connect the Dots’ 워크숍 비하인드

올리브영
올리브영
2026년 4월 8일

두줄요약

올리브영 프로덕트센터가 120명의 PM과 디자이너를 모아 사일로를 넘는 워크숍을 열었습니다. 전략 공유와 체험형 프로그램으로 공통 언어와 협업의 연결을 만들었습니다.

핵심 내용

  • 올리브영 프로덕트센터의 PM과 디자이너 120명이 처음 한자리에 모인 워크숍 비하인드
  • 사일로 해소, One Product Center 정체성 확립, 직무 맥락 이해, 심리적 장벽 완화를 목표로 기획
  • 전략 공유, 리더와의 대화, 협업 체험형 레크레이션, 조별 미션을 통해 연결과 공감의 경험을 설계
  • 점에서 선, 선에서 면으로 확장되는 콘셉트로 조직 비전과 팀워크를 시각화

적용해볼 점

  • 조직 규모가 커질수록 단순 친목보다 공통 언어와 협업 맥락을 만드는 장치 필요
  • 전략 공유와 비공식 교류를 함께 배치해 정렬과 관계 형성을 동시에 도모 가능
  • 역할이 다른 구성원 간 상호 이해를 위한 체험형 프로그램 설계 참고 가능

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하루 동안 디지털 마법사가 된 올리브영 개발자들, 2026년의 비전과 전략을 몸소 경험하다

올리브영 테크플랫폼센터가 디지털 마법사 세계관으로 연례 워크숍을 구성했습니다. 2026년 비전과 협업 메시지를 몰입형 경험으로 전달한 사례입니다.

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