기타
2019 패밀리데이
두줄요약
가족에게 회사를 소개하기 어려운 구성원의 고민을 계기로 패밀리데이를 열었습니다. 조직 소개와 사무실 투어를 통해 가족의 이해와 응원을 얻었습니다.
문제 상황
- 가족에게 ‘너드팩토리’라는 이름과 회사를 소개하기 어려운 구성원들의 고민
- 구성원 삶의 원동력인 가족에게 조직의 모습을 직접 보여줄 필요성
해결 방법
- 송년회를 가족 초청 패밀리데이로 전환
- 조직 소개 발표와 사무실 투어 구성
- 가족과의 식사를 위한 식사권 제공 추진
주의할 점
- 행사 일주일 전 확정에 따른 발표·다과·현수막 준비 시간 부족
- 다양한 연령대 청중을 고려한 발표 구성의 어려움
- 현장 식사 지원 결정으로 인한 대기와 진행 부담
적용해볼 점
- 조직문화와 업무 환경을 직접 경험하게 하는 가족 초청 행사
- 구성원 가족의 응원을 통해 조직에 대한 긍정적 공감대 형성
